Expertenrechtsberatung für Ihr internationales Recruiting – in Kooperation mit unserer Partnerkanzlei.
Sie wünschen sich mehr Unterstützung als nur die Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis für Ihre neue Fachkraft? In Kooperation mit unserer Partnerkanzlei unterstützen wir Sie gerne beim Erstellen oder Prüfen von Arbeitsverträgen, bei der Einhaltung aller geltenden rechtlichen Anforderungen und bei allen weiteren Fragen rund um das Thema internationales Recruiting.
Zusätzliche Rechtsdienstleistungen, die wir in Kooperation mit unserer Partnerkanzlei anbieten:
Wir erstellen einen maßgeschneiderten Arbeitsvertrag für Sie oder bringen Ihren bestehenden Vertrag auf den neuesten Stand der Herausforderungen des internationalen Recruitings.
Machen Sie sich keine Sorgen um die Compliance-Anforderungen des deutschen Aufenthaltsgesetzes. Wir halten Sie auf dem Laufenden, was zu tun ist, sobald sich etwas im Arbeitsverhältnis mit Ihrer neuen Fachkraft ändert.
Haben Sie Fragen zu unseren Rechtsdienstleistungen? Unser Team hilft Ihnen gerne weiter.
